韩国移民福利待遇好吗？养老金制度是怎么样的？
很多人移民韩国都是为了韩国的养老金制度，那么你知道韩国移民的养老金制度是怎样的吗？下面跟着美瑞海外小编一起来了解韩国移民福利待遇好吗？养老金制度是怎么样的？
国民年金
国民年金是一种社会保障制度，在年老、残疾或死亡时向个人或其遗属支付养老金，作为预防年老、丧失劳动能力的一种社会保障制度。生前，或在意外残疾或死亡的情况下，由国家实施。
1.资格
自1988年首次针对雇员10人以上的雇主和雇员实施国民养老金制度以来，该制度的范围逐渐扩大，现在所有18岁至60岁的人都有资格加入国民养老金。养老金。
此外，18岁至60岁之间拥有韩国身份并居住在韩国的外国人也与韩国人一样受到国民年金制度的约束。
2.养老金标准
计算方法是将保险费率乘以获得加入资格时通知或定期决定确定的标准月收入。
年金保费=参保人月标准收入×年金保费率
标准月收入是多少？
月收入标准额是指，为了计算国民年金的保险费和工资，从加入者申报的月收入中扣除1,000韩元以下的金额后，最低23万韩元、最高368万韩元的范围。
付款期
年金保险费的缴纳期限为入会次月的10日。
逾期付款
缴费期内未缴费的，按年金保险费的3-9%收取滞纳金。
三、收货标准
养老金费率根据缴费年限和领取养老金时的年龄而有所不同。下面我总结一下韩国人常用的两种养老金标准。
养老金减少
入会满10年不满20年的人员，年满60岁不再就业的，按基本养老金金额的一定比例加上基本养老金的一定比例领取终身养老金。在其会员期间每年养育家庭的金额。
10年基本每年金额的50%+每年赡养家庭的金额
11年基本每年金额的55%+受抚养家庭每年金额
19年级基本年度金额的95%+受抚养家庭年度金额
20年基本金额的100%+家属金额。
2.提前养老
如果您成为会员超过10年，即使您未满60岁，如果您在年满55岁且不再从事有酬工作后申请，也可以领取年金。
55岁基本年金金额的70%+家庭赡养年金金额
56岁基本养老金的76%+抚养家属金额
57岁基本金额的82%+受抚养家庭金额
58岁基本年额的88%+受抚养家庭年额
59岁时基本金额的94%+受抚养家庭金额
韩国养老金制度涵盖所有成年公民，更具普适性和社会性，更符合社会保障的基本要求。韩国是世界上第131个实行国民养老金制度的国家。到2000年，韩国国民养老金名义覆盖率达到76%。
延伸阅读：韩国养老金制度有什么好处？
覆盖面广，覆盖不同职业不同群体，已达到全国人民养老保险覆盖范围；韩国养老金支付的特点是多元化，充分考虑各种因素制定不同类型的年金支付方式，使参与者可以根据收入、身体状况、缴费年限申请不同的养老金；养老保险制度作为再分配手段，力求实现公平正义，例如：韩国国民年金缴费率均为9%，但养老金的替代率不同，低收入者的替代率(通常为100%），明显高于高收入者（通常为30%至40%）。
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